Indicações de servidores devem ser feitas até 11 de novembro; inscrições para estagiários seguem até o dia 8

A Prefeitura de Porto Velho, através da Secretaria Municipal de Administração (Semad), anunciou atualizações nos prazos de dois prêmios focados na valorização dos profissionais da administração municipal. O prazo para a indicação de participantes do Prêmio Servidor de Valor foi estendido até 11 de novembro, enquanto as inscrições para o Prêmio Inova Estágio PVH permanecem abertas até o dia 8, com modificações nas etapas finais.

Essas iniciativas foram introduzidas durante as festividades do Mês do Servidor Público, com o objetivo de reconhecer boas práticas, fomentar a inovação e valorizar projetos que trazem benefícios à sociedade. Ao todo, os prêmios somam R$ 30 mil em recompensas, além de certificados e homenagens.

As mudanças foram oficializadas por erratas assinadas pela secretária municipal de Administração, Bruna Tailine Rodrigues de Carvalho, e pelo secretário adjunto, Antônio Figueiredo de Lima Filho, no dia 4 de novembro.

Para o prefeito Léo Moraes, esses concursos representam uma oportunidade de dar reconhecimento ao trabalho dos profissionais e estimular novas ideias na administração pública.

“Temos servidores que fazem a diferença na vida das pessoas e estagiários com ideias que podem transformar nossa Prefeitura. Queremos reconhecer essas iniciativas, incentivar a participação e valorizar quem contribui para uma gestão mais humana, inovadora e próxima da população”, afirmou o prefeito.

As duas premiações reconhecem diversas maneiras de contribuição ao serviço público. O Servidor de Valor destaca ações voluntárias de interesse social, enquanto o Inova Estágio promove o desenvolvimento de propostas que visem a melhoria dos serviços municipais.

INSCRIÇÕES PRORROGADAS

O Prêmio Servidor de Valor homenageia servidores municipais que realizam, de forma voluntária, ações de interesse social além de suas funções profissionais.

Podem se inscrever servidores efetivos, comissionados, temporários e empregados públicos municipais que estejam em exercício, desde que tenham realizado atividades voluntárias por pelo menos seis meses.

O concurso é dividido em três categorias que envolvem solidariedade, transformação comunitária e promoção da cidadania. Cada órgão municipal pode indicar até três participantes, um para cada categoria.

Com a prorrogação, as secretarias têm até 11 de novembro para reunir a documentação necessária e submeter as indicações pelo Sistema Eletrônico de Informações (SEI).

A premiação será de R$ 3 mil para o primeiro colocado, R$ 1,5 mil para o segundo e R$ 500 para o terceiro, em cada categoria, com seleção que incluirá avaliação técnica e votação popular, marcada para ocorrer entre os dias 24 e 27 de novembro. A cerimônia de entrega dos prêmios está programada para 1º de dezembro.

OPORTUNIDADE PARA ESTAGIÁRIOS

O Prêmio Inova Estágio PVH é voltado para estudantes de níveis médio, técnico e superior que atuam como estagiários na administração municipal.

O objetivo é incentivar projetos inovadores que ofereçam soluções para aprimorar os processos internos e os serviços disponibilizados à população. As participações podem ser feitas individualmente ou em equipes com dois a cinco integrantes.

As inscrições se encerram em 8 de novembro, por meio de um formulário eletrônico, seguindo as diretrizes do edital. Os participantes devem apresentar a documentação requerida e indicar um servidor responsável pela supervisão do projeto.

O prazo final para a entrega dos projetos técnicos é 25 de novembro. A Feira de Apresentação dos projetos finalistas acontecerá em 9 de dezembro, com a cerimônia de premiação agendada para 11 de dezembro.

O concurso também distribuirá R$ 15 mil em prêmios, além de troféus, medalhas e certificados.

VALORIZAÇÃO E INCENTIVO

O secretário municipal adjunto de Administração, Antônio Figueiredo, comentou que as alterações visam facilitar a participação dos interessados e organizar as próximas fases dos concursos.

“Ampliamos o prazo do Prêmio Servidor de Valor para que as secretarias possam identificar e indicar profissionais que realizam ações importantes para a sociedade. No Inova Estágio, reorganizamos as etapas finais para garantir o desenvolvimento das apresentações e da premiação. São iniciativas que reconhecem talentos e fortalecem a valorização das pessoas que fazem parte da Prefeitura”.

Com os novos cronogramas, os participantes dispõem de datas definidas para concluir suas inscrições, apresentar projetos e acompanhar os resultados. A Semad informa que as demais regras dos editais continuam em vigor.

COMO PARTICIPAR

No Prêmio Servidor de Valor, as indicações devem ser enviadas pelas próprias secretarias ou unidades de lotação, formalizadas pelo SEI, até 11 de novembro.

Para qualquer dúvida, a Semad oferece atendimento pelo telefone ou WhatsApp (69) 9937-0372 e pelo e-mail concursopremiopvh.semad@portovelho.ro.gov.br.

Com informações do Capital Rondônia. Fonte: Texto: Jhon Silva · Fotos: Secom · Secretaria Municipal de Comunicação (Secom).

FONTE/CRÉDITOS: Texto: Jhon Silva · Fotos: Secom · Secretaria Municipal de Comunicação (Secom)